![I čtyři roky po kovidu vnímají zaměstnanci home office jako benefit I čtyři roky po kovidu vnímají zaměstnanci home office jako benefit](/users_data/images/fotky_clanky/i-ctyri-roky-po-kovidu-vnimaji-zamestnanci-home-office-jako-benefit.jpg)
I čtyři roky po kovidu vnímají zaměstnanci home office jako benefit
Dvakrát více lidí chápe možnost práce z domova pořád ještě spíš jako zaměstnaneckou výhodu než jako standardní pracovní režim. Ukázal to nejnovější reprezentativní průzkum personální společnosti Předvýběr.CZ, pro který data sesbírala agentura Talk Online Panel.
![Zaměstnanci vnímají ochlazení trhu práce, jen šestina ještě letos změní místo Zaměstnanci vnímají ochlazení trhu práce, jen šestina ještě letos změní místo](/users_data/images/fotky_clanky/zamestnanci-vnimaji-ochlazeni-trhu-prace-jen-sestina-jeste-letos-zmeni-misto.jpg)
Zaměstnanci vnímají ochlazení trhu práce, jen šestina ještě letos změní místo
Zcela určitě ještě letos převléknout firemní dres plánují jen tři procenta zaměstnanců a dalších třináct procent o tom uvažuje, ukázal reprezentativní průzkum personální společnosti Předvýběr.CZ na základě dat, která sesbírala agentura Talk Online Panel.
![Práci Ukrajinců posuzují Češi střízlivěji Práci Ukrajinců posuzují Češi střízlivěji](/users_data/images/fotky_clanky/praci-ukrajincu-posuzuji-cesi-strizliveji.jpg)
Práci Ukrajinců posuzují Češi střízlivěji
Za víc než dva roky intenzivnějšího soužití s Ukrajinci výrazně kleslo přesvědčení Čechů o jejich dobrém přístupu k práci. Střízlivější jsou i lidské postoje k nim. Vyplývá to z reprezentativního průzkumu personální společnosti Předvýběr.CZ, pro který data sesbírala agentura Talk Online Panel.
![Jak důležité je najít si práci, která mě baví? Jak důležité je najít si práci, která mě baví?](/users_data/images/fotky_clanky/jak-dulezite-je-najit-si-praci-ktera-me-bavi.jpg)
Jak důležité je najít si práci, která mě baví?
Životně! A to doslova. Nebo se dá také odpovědět: a proč ne, když můžete dělat něco, co vás baví. Ať už hledáte svoji první práci, nebo uvažujete o změně, pojďme se podívat na to, proč by vás měla bavit.
![Nový vlastník je jako silný motor pro další jízdu Nový vlastník je jako silný motor pro další jízdu](/users_data/images/fotky_clanky/novy-vlastnik-je-jako-silny-motor-pro-dalsi-jizdu.jpg)
Nový vlastník je jako silný motor pro další jízdu
Po roce námluv oznámil ředitel Předvýběru.CZ František Boudný příchod nového držitele majoritního podílu ve firmě. Co vedlo k dohodě s fondem Genesis Growth a co změna přinese, ale i o tom, jak se teď cítí nebo kam se chystá na letní dovolenou, je nejnovější rozhovor s ním.
![Genesis Growth získává majoritní podíl ve společnosti Předvýběr.CZ Genesis Growth získává majoritní podíl ve společnosti Předvýběr.CZ](/users_data/images/fotky_clanky/genesis-growth-ziskava-majoritni-podil-ve-spolecnosti-predvyber-cz.jpg)
Genesis Growth získává majoritní podíl ve společnosti Předvýběr.CZ
Genesis Growth Equity Fund I (GGEF I), fond rozvojového kapitálu specializující se na investice do malých a středních společností s potenciálem růstu především v České republice a na Slovensku, úspěšně dokončil akvizici majoritního podílu ve společnosti Předvýběr.CZ. Společnost poskytuje specializované služby na trhu personálního poradenství. GGEF I bude spolupracovat s reinvestujícími vlastníky na dalším rozvoji společnosti.
![I přes nižší zájem o brigádníky jde pořád o nejpružnější řešení trhu práce I přes nižší zájem o brigádníky jde pořád o nejpružnější řešení trhu práce](/users_data/images/fotky_clanky/i-pres-nizsi-zajem-o-brigadniky-jde-porad-o-nejpruznejsi-reseni-trhu-prace.jpg)
I přes nižší zájem o brigádníky jde pořád o nejpružnější řešení trhu práce
Jeden z pěti zaměstnavatelů přiznává, že letošní poptávka po brigádnících je slabší. Přesto je to pro firmy nejlepší řešení nedostatku lidí na trhu práce. Vyplývá to z rychlého online průzkumu personální agentury Předvýběr.CZ mezi stovkou stálých respondentů z řad majitelů a šéfů firem.
![Etiketa na pracovišti: co je a co není přijatelné Etiketa na pracovišti: co je a co není přijatelné](/users_data/images/fotky_clanky/etiketa-na-pracovisti-co-je-a-co-neni-prijatelne.jpg)
Etiketa na pracovišti: co je a co není přijatelné
Téma zdánlivě jednoduché, ale široké jako oceán! Pojďme si stručně shrnout, co vám v práci projde a co už ne.
![Stravenky jsou hitem na Zlínsku a Ústecku, delší dovolenou upřednostňují Olomoučtí a Plzeňští Stravenky jsou hitem na Zlínsku a Ústecku, delší dovolenou upřednostňují Olomoučtí a Plzeňští](/users_data/images/fotky_clanky/stravenky-jsou-hitem-na-zlinsku-a-ustecku-delsi-dovolenou-uprednostnuji-olomoucti-a-plzensti.jpg)
Stravenky jsou hitem na Zlínsku a Ústecku, delší dovolenou upřednostňují Olomoučtí a Plzeňští
Za nejdůležitější benefity považují zaměstnanci dovolenou navíc a stravenky, potvrdil reprezentativní průzkum personální společnosti Předvýběr.CZ, pro který data sesbírala agentura Talk Online Panel.
![Jan Pechek obhájil titul cyklistického maratonce Vysočiny Jan Pechek obhájil titul cyklistického maratonce Vysočiny](/users_data/images/fotky_clanky/jan-pechek-obhajil-titul-cyklistickeho-maratonce-vysociny.jpg)
Jan Pechek obhájil titul cyklistického maratonce Vysočiny
Do cíle 19. ročníku dvaačtyřicetikilometrového Předvýběr.CZ Bike Maratonu Vysočiny 2024 s časem 1:20:43 dorazil třicetiletý Jan Pechek pro zlatou medaili.