Metodik v sociálních službách /manažer kvality

Published 04.09.2025

Pro našeho klienta, organizaci která poskytuje sociální služby na území Prahy, hledáme vhodného kandidáta / kandidátku na pozici Metodik v sociálních službách / manažer kvality.

Jaká práce vás čeká?

• Metodické vedení sociálních služeb a podpora procesu rozvoje kvality sociálních služeb organizace.
• Vedení pracovníků sociálních služeb při tvorbě a aktualizaci metodik.
• Spolupráce s vedoucími sociálních služeb a sociálními pracovníky při přípravě metodických materiálů, kontrolách, vyhledávání míst pro rozvoj služby.
• Konzultace s vedoucími služeb, vedoucími směn nebo mentory v jednotlivých službách týkající se kvality poskytování sociální služby, standardů sociálních služeb, doporučených postupů MPSV, dobré praxe v určité oblasti, souladu mezi metodikami a praxí apod.
• Spolupráce na analytické a koncepční činnosti organizace.
• Zpracovávání námětů pro vzdělávání pracovníků.

Co očekáváme od Vás?

• Vysokoškolské magisterské vzdělání v oboru sociální práce nebo příbuzném oboru – splňuje nároky na vzdělání sociálního pracovníka dle §109 a §110 zákona č. 108/2006 Sb., o sociálních službách nebo jiné relevantní vzdělání (např. právnické).
• Praxi metodika v sociálních službách minimálně 5 let.
• Znalost zákona o sociálních službách 108/2006 Sb., ve znění pozdějších předpisů.
• Podrobnou znalost standardů kvality sociálních služeb a zkušenosti s jejich aplikací.
• Pečlivost, zaměření na detail, schopnost vidět věci v souvislostech, analytické myšlení.
• Komunikační dovednosti: vysokou úroveň schopnosti dorozumět se s druhými, dobrou schopnost naslouchat, srozumitelně sdělovat a pracovat se zpětnou vazbou.
• Organizační dovednosti: organizování a facilitace pracovních jednání, zpracování informací do metodických postupů, zavádění změn do organizace.
• Schopnost práce v týmu i samostatně.
• Uživatelskou znalost práce s PC: Word, Excel, Outlook, Teams, Cygnus, internet.

Co Vám můžeme nabídnout?

• Odpovědnou a společensky důležitou práci.
• Možnost realizovat se v oblasti rozvoje kvality sociálních služeb.
• Zázemí organizace s dlouhou historií a mnoha zkušenostmi, včetně zavádění inovací.
• Profesní rozvoj.
• Pracovní poměr na dobu určitou (1 rok), pokračování již bude na dobu neurčitou.
• Služební notebook a telefon.
• Finanční ohodnocení 55 000 Kč za měsíc.
• Osobní ohodnocení, zvláštní příplatek a pravidelné čtvrtletní odměny.
• Masáže a fyzioterapie pro zaměstnance přímo na pracovišti.
• Příspěvek na penzijní připojištění.
• Zaměstnanecké benefity formou benefitní karty 3000 Kč za rok.
• Dotované podnikové stravování za 35 Kč.
• Týden dovolené navíc.
• Nástup možný ihned nebo dle dohody.
• Lokalita Praha - Chodov.

Pokud Vás tato nabídka zaujala, zašlete nám Váš strukturovaný životopis. Budeme Vás v nejbližší době kontaktovat.

Společnost PŘEDVÝBĚR.CZ a.s. si vyhrazuje právo nekontaktovat kandidáty, kteří nebudou splňovat výše uvedené požadavky.

Výhodou spolupráce s námi je rychlost! S našimi konzultanty absolvujete pouze telefonický pohovor!

Odpovědí na tento inzerát souhlasím, aby společnost PŘEDVÝBĚR.CZ a.s., sídlem Na Kozačce 1289/7, Praha 2, zpracovávala mé osobní údaje pro účely zprostředkování práce v souladu se zákonem č. 110/2019 Sb., a to až do odvolání písemnou formou.

Position Info

Are you interested in an offer?

Send us your CV
By clicking on the button you will be redirected to the teamio.cz form, which is our partner in the field of secure storage of your personal data and your CVs.

If you are interested in this offer, you can also send us your structured CV by email to predvyber@predvyber.cz. We will contact you shortly.

The company PŘEDVÝBĚR.CZ a.s. reserves the right not to contact candidates who do not meet the above requirements.

The advantage of working with us is speed. You only have a telephone interview with our consultants.

How the company PŘEDVÝBĚR.CZ a.s., Na Kozačce 1289/7, Vinohrady (Prague 2), 120 00 (hereinafter 'Administrator') processes your personal data in order to fulfill the future contract, you can read in Privacy Policy..